1. Bladr kataloget igennem, og skab jer et overblik over, hvilke tiltag der giver mening for jer at implementere. Hvert tiltag har to sider: En med navnet og eksempler til inspiration. Og en med de skridt og opmærksomhedspunkter, I skal igennem
2. Prioriter tiltagene, I har udvalgt. Det er en balance mellem hvor lette de er at implementere på netop jeres afdeling, det forventede udbytte af tiltaget, jeres muligheder og jeres interesser. Måske giver det mening at starte med katalogets sidste tiltag Organisering?
3. Læs hele jeres valgte tiltag igennem, og skab et overblik over, hvad I skal gøre, og hvem der skal gøre det.
4. Alliér jer! Kontakt ledelsen, de lokale funktioner, som er nævnt i boksen "Samarbejdspartnere" og eventuelt jeres lokale bæredygtighedskonsulent. Sørg også for at holde jeres kollegaer orienteret fra start til slut.
5. Sæt i gang, følg løbende op på processen, og følg tiltagene helt i mål. Brug data! I kan fx veje jeres affald og trække indkøbsdata eller lignende. Lav både data for før og efter, så de kan sammenlignes, og I kan se effekten af jeres arbejde. Jeres bæredygtighedskonsulent kan eventuelt hjælpe jer.
6. Fejr jeres successer! Og giv os en tilbagemelding, så vi kan fejre med jer på fx LinkedIn, men endnu vigtigere: Så vi kan måle på, hvor meget vi flytter. Det gør I på baeredygtighed@rm.dk. Husk, at det er vigtigt at fejre; I har lige gjort regionen, sundhedsvæsenet og verden til et lidt bedre sted – tak!

I ånden fra kataloget ligger det først og fremmest digitalt. Vi har trykt nogle enkelte eksemplarer for at kunne sprede budskabet. Når det er sagt, kan det være rart at have nogle af de tiltag, man arbejder med, printet. Derfor finder du her en printvenlig version af Bæredygtighedskataloget.

Der er meget grafik i kataloget - så print kun de sider, du skal bruge.

Procentsatser starter ikke en bevægelse. Det gør handling.

Handling bag ordene. Det er målet med Region Midtjyllands Bæredygtighedsstrategi, som blev vedtaget i 2021. Og mange har handlet! Medarbejdere på alle enheder og i alle stabe har undersøgt, analyseret og testet nye måder at få bæredygtighed ind i vores hverdag. Tiltag, som reducerer vores forbrug, reducerer vores spild og mindsker vores klima- og miljøpåvirkning. Det skal vi fortsætte med, men hvis vi vil opnå betydelige reduktioner i vores CO2 -udledning og nå de ambitiøse målsætninger i strategien, skal vi alle arbejde med de tiltag, vi ved virker.

Mange er allerede motiverede og i gang med at bidrage til den grønne omstilling. Det giver mening for både ledere og medarbejdere at arbejde med området. Klimakrisen er en realitet, og klima og sundhed er nært forbundne. Ifølge WHO er klimakrisen den største trussel mod sundhed i det 21. århundrede, og paradoksalt nok bidrager sundhedsvæsenet til klimaforandringer med et betydeligt CO2-aftryk. Vi må naturligvis aldrig gå på kompromis med patientsikkerheden eller det gode arbejdsmiljø, men sundhedsvæsenet bør være en del af løsningen – ikke problemet.

Bæredygtighedskataloget er netop løsninger, som reducerer CO2-udledningen uden at gå på kompromis med kvalitet og arbejdsmiljø. Mange kollegaer har lagt mange kræfter i at udvikle, teste og godkende tiltagene. Det kan virke småt at ændre på forbruget af enkelte produkter, men når vi er mange, der bidrager, så gør det en forskel. Det kan I se i eksemplerne, som følger de enkelte tiltag.

Vi håber, I vil tage godt imod kataloget. Brug det til at handle, og del det med hinanden, så vi sammen får skabt en bevægelse, som kan gøre en forskel. Nu og i fremtiden.

Det, vi kan, det skal vi.

Anders Kjærulff
Koncerndirektør
Region Midtjylland